informations générales
Gironde
CDI
-Suivi et contrôle des indicateurs
-Veille à l'application du cahier des charges
-Connaissance du tissu économique local et du public demandeurs d'emploi cadres
-Management et animation des équipes de consultants
-Reporting et analyse des indicateurs de performance
-Accompagnement à la montée en charge et en compétences des équipes
Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de la transition professionnelle et dans l'accompagnement des équipes. Vous démontrez une culture du management bienveillant, un esprit d'équipe solidaire et l'envie de performer avec rigueur et organisation.
Doté/e d'excellentes compétences relationnelles et en communication, vous aspirez à relever de nouveaux défis dans le pilotage d'une équipe de consultants emploi cadre au sein d'une organisation à taille humaine aux valeurs sociales et responsables fortes.
-Pratiques exigées des techniques de management et de co-développement.
-Maîtrise de l'environnement numérique / digital.